SADRŽAJ I NAČIN TESTIRANJA
Autor: Marijana Petrić Maršić, 9. 12. 2022.
Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje objavljuje sadržaj i način testiranja vezano uz raspisani natječaje za zasnivanje radnog odnosa na temelju članka 14. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u OBRTNOJ TEHNIČKOJ ŠKOLI, Split za radna mjesta: 1. Stručni suradnik edukacijsko-rehabilitacijskog profila, na određeno, nepuno radno vrijeme ( 20 sati tjedno) radi zamjene djelatnika, a traje do povratka djelatnika na rad a najkasnije do 29. 12. 2023.g. Detalje vezano uz sadržaj i način testiranja možete pročitati ovdje. 2. Učitelj- stručnjak edukacijsko-rehabilitacijskog profila, na određeno, nepuno radno vrijeme ( 20 sati tjedno) radi zamjene djelatnika, a traje do povratka djelatnika na rad a najkasnije do 29. 12. 2023.g. Detalje vezano uz sadržaj i način testiranja možete pročitati ovdje. 3. Profesor hrvatskoga jezika, na neodređeno nepuno radno vrijeme za 3 nastavna sata tjedno ( 6/40). Detalje vezano uz sadržaj i način testiranja možete pročitati ovdje. 4.Strukovni učitelj za strojarska zanimanja, na neodređeno puno radno vrijeme. Detalje vezano uz sadržaj i način testiranja možete pročitati ovdje.
